ЖУРНАЛ BOMOND это эффективный вид имиджевой рекламы для публичных лиц, представителей бизнеса и политики.
Вы являетесь блогером или звездой шоу-бизнеса? Тогда мы будем рады рассказать о вас.
Вы можете помочь нам в этом, заполнив несколько полей. Или напишите нам.
Каждый день о вас будут узнавать тысячи людей, которые посещают наш сайт.
Размещение биографии - это возможность показать себя и то, чем вы занимаетесь.
Интересный и полезный контент непременно увеличит число ваших подписчиков в социальных сетях. Важно только, чтобы вас заметила нужная аудитория людей.
Главная — Персоны — Анна Веселова
Соучредитель агентства бизнес-психологии «5Я» и один из авторов «Антропологии партнерства» — инструмента для совладельцев бизнеса из опросника SPR и трёх совместных сессий, о котором она рассказывала в интервью начала 2025 года.
Анна Веселова — одна из соучредителей агентства бизнес-психологии «5Я». По её рассказу, команда сложилась несколькими годами раньше, во время учёбы в магистратуре НИУ ВШЭ на программе по психоанализу и психоаналитическому бизнес-консультированию; у партнёров за плечами были корпорации, собственные компании и консалтинг. Во вступлении к интервью, вышедшему в начале 2025 года, издание представляло её как предпринимателя и инвестора, магистра психологии и члена Совета Ассоциации психоаналитического бизнес-консультирования.
Магистерская диссертация, о которой шла речь в разговоре, была посвящена психологическим сторонам создания бизнес-партнёрств: критериям выбора партнёра, скрытым мотивам объединения, трудностям совместной работы и причинам распада союзов. Для исследования команда опросила сооснователей пятнадцати компаний и разобрала более полусотни книг и статей, а попутно собрала опросник, названный SPR-диагностикой.
Из этой работы и вырос продукт «Антропология партнерства» — опросник плюс три сессии с совладельцами бизнеса. Тем, кто только собирается объединяться, диагностика помогает сверить ценности и цели, а действующим партнёрствам — оценить состояние компании и добраться до причин проблем. Сами мотивы, по которым люди заводят общее дело, Веселова раскладывала на группы: социальные, экономические, стратегические, психологические, инновационные, правовые и культурные.